武汉尊龙凯时铁路建设投资开发有限责任公司是在武汉市委、市政府统一决策安排下，由武汉市城投集团、武昌区、江岸区、青山区、配合投资建立的新型专业化投融资公司，公司于2016年4月注册建立，注册资本10亿。
公司经营规模包括：尊龙凯时铁路、市政基础设施及其他相关项目的投资、建设、开发、运营和治理；土地开发；开展尊龙凯时铁路资产运营开发；房地产开发，商品房销售，物业治理；是武汉市专业化从事地方涉铁项目的投融资和相关资源开发的国有资本运营公司。
凭据武汉尊龙凯时铁路建设投资开发有限责任公司未来生长需要，拟面向社会招聘种种中下层治理人员，相关事项宣布如下：
二、招聘原则
我公司招聘事情承继果真、平等、竞争、择优的原则，应聘者可凭据本网站招聘程序进行应聘申请，公司聘请第三方机构凭据统一的招聘程序和标准进行甄选，历程中不受任何形式的滋扰，不收取报名费、中介费、手续费等任何用度，杜绝一切牟取利益的行为，包管被录用的人员切合应聘岗位条件和要求，应聘程序正当合规。
我公司保存对本次招聘事情的相关解释权。
三、招聘职位及任职要求
详情见附件；《职位清单》
（注：本次招聘所有岗位相同条件下，有大型工程建设项目主持经验者优先、研究生以上学历优先、211/985高校结业生优先、岗位相关中级以上职称和资格证书者优先；一般治理人员原则上不凌驾35岁、部分卖力人原则上不凌驾45岁，特别优秀者相关条件可适当放宽。）
四、招聘程序
我公司的招聘程序为宣布招聘信息、简历筛选、笔试、面试、资格审查、体检、配景视察、录用、报到等流程。
应聘者可接纳下列方法投递简历：
凭据我公司已宣布的招聘信息在以下指定招聘相助网站投递简历。前程无忧招聘专页：
http://jobs.51job.com/all/co3959923.html
我公司将对所有投递简历进行筛选，择优通知笔（面）试，并在笔（面）试前一至两天接纳电话或短信通知的方法提前通知应聘者自己（未入围笔面试者我公司一概不作解答，不接受相关咨询）。
面试通事后我们将统一安排体检，体检及格后将提供《录用通知书》，应聘者可治理原单位离职手续和我公司入职手续。
谢谢应聘者对武汉尊龙凯时铁路建设投资开发有限责任公司招聘事情的关注与支持！
咨询电话：
027-88660215（吴先生）
职位清单
一、综合人事部
1.综合人事部卖力人
（1）岗位职责
1)组织建立健全部分内部各项规章制度和事情流程
2)卖力部分治理事情
3)协助公司领导督办项目治理和内部治理有关事情
4)协助公司领导协调各部分的业务和事情关系
5)统筹公司行政事务治理事情
6)组织治理党建、团建、纪检监察、工会等群团组织事情
7)统筹公司人力资源治理事情
8)组织公司信息化建设和企业文化建设
9)统筹公司后勤治理事情
10)统筹公司内部危害控制治理事情
11)完成领导交办的其它任务
（2）任职资格
1)教育水平：大学本科及以上
2)专业要求：行政治理、人力资源治理、执法或工程建设行业相关专业
3)事情经验：8年以上相关事情经验
4)知识要求：熟悉国家相关执规律则；熟悉行政治理知识；熟悉人力资源治理等现代企业治理的相关知识；熟悉项目基本建设程序，熟悉政府事情程序，具备项目治理的知识配景。
5)技术要求：具有较强的语言、相同能力；能熟练地进行公牍写作；具有较高的政治理论功底；有较强的治理能力。
2.行政治理岗
（1）岗位职责
1)卖力各部分目标计划的体例、执行和考核事情
2)卖力公司总体事情总结、汇报质料、集会纪要等公务文稿的撰写事情
3)卖力公司集会及重大运动的准备、策划、组织、纪录、整理事情
4)卖力公司董事会、总经理办公会、上级领导交效劳项的督察督办
5)卖力公司企业文化建设及内部宣传事情
6)卖力公司网站维护治理事情
7)完成领导交办的其它任务
（2）任职资格
1)教育水平：大学本科及以上
2)专业要求：行政治理、中文、执法、政治、经济、工程建设等相关专业
3)事情经验：5年以上治理事情经验
4)知识要求：熟悉国家行政执规律则；信息档案治理知识；熟悉项目基本建设程序，熟悉政府事情程序，具备项目治理的知识和配景。
5)技术要求：具有较强责任心、刻苦精神、相同能力及执行力；熟练使用office办公软件、办公自动化设备；有精彩的文字表达能力，擅长公牍写作，有一定的英语基��；
3.秘密治理岗
（1）岗位职责
1)卖力公司内外部文件的报审签发、复核、缮印、用印、分发等事情
2)卖力公司印章治理事情
3)卖力公司档案的收集整理和归口治理
4)卖力外单位、上级单位公、电、函的接受、送阅、保密事情
5)卖力公司办公自动化系统（OA）的维护
6)完成领导交办的其它任务
（2）任职资格
1)教育水平：大学本科及以上
2)专业要求：行政治理、中文、执法、政治、经济、工程建设等相关专业
3)事情经验：5年以上治理事情经验
4)知识要求：熟悉国家行政执规律则；信息档案治理知识；熟悉项目基本建设程序，熟悉政府事情程序，具备项目治理的知识和配景。
5)技术要求：具有较强责任心、相同能力及执行力；熟练使用office办公软件、办公自动化设备；有较强的文字表达能力，擅长公牍写作，有一定的英语基��；
4.人事治理岗
（1）岗位职责
1)协助建立、完善本部分治理制度流程
2)卖力公司人力资源计划的制定
3)卖力人员招聘治理事情
4)卖力薪酬绩效事情
5)卖力员工培训事情
6)卖力员工劳动关系治理
7)卖力日�？记诩叭宋＠謇头⒎攀虑�
8)担负本岗位其他相关事情
9)完成领导交办的其它任务
（2）任职资格
1)教育水平：大学本科及以上
2)专业要求：人力资源治理等相关专业
3)资格证书：二级人力资源师及以上
4)事情经验：5年以上人力资源治理事情经验
5)知识要求：熟悉国家劳动执规律则，扎实的人力资源治理等相关知识
6)技术要求：具有较强责任心、相同能力及执行力；熟练使用office办公软件、办公自动化设备；有精彩的文字表达能力，擅长公牍写作，有一定的英语基础
5.后勤治理岗
（1）岗位职责
1)卖力制定并实施行政后勤事情计划
2)统筹治理公司后勤效劳事情
3)后勤步队内部治理
4)其他协助事情
5)领导交办的其他事情
（2）任职资格
1)教育水平：大学本科及以上
2)专业要求：行政治理、文秘、法学、物业治理、盘算机等相关专业
3)事情经验：5年以上后勤治理或相关事情经验
4)知识要求：熟悉物业治理、宁静治理相关事情，熟悉盘算机软、硬件、网络维护等后勤治理相关知识
5)技术要求：具有较强责任心、相同协调能力、人际关系处理能力、组织能力及执行力；有较强的团队协作意识，亲和力强；熟练使用office办公软件、办公自动化设备；有精彩的文字表达能力，擅长公牍写作，
6.党群治理岗
（1）岗位职责
1)开展公司党建事情
2)卖力公司工会事情
3)协助开展公司纪检监察事情及信访维稳事情
4)担负本岗位其他相关事情
5)领导交办的其他事情
（2)任职资格
1)教育水平：大学本科及以上
2)专业要求：行政治理、中文、执法、政治等相关专业
3)政治面貌：党员
4)事情经验：5年以上党群治理事情经验
5)知识要求：熟悉国家执规律则；扎实的政治理论知识；熟悉党的理论目标
6)技术要求：具有较强责任心、相同能力及执行力；熟练使用office办公软件、办公自动化设备；有精彩的文字表达能力，擅长公牍写作，有一定的英语基础
7.内控治理岗
（1）岗位职责
1)卖力公司内控体系运行治理事情
2)卖力公司法务治理事情
3)卖力公司条约治理事情
4)担负本岗位其他相关事情
（2）任职资格
1)教育水平：大学本科及以上
2)专业要求：财务治理、会计、执法等相关专业
3)事情经验：5年以上内部危害控制事情经验
4)知识要求：熟悉土地收储、供应、项目建设相关政策与规则；掌握现代企业治理知识；熟悉内部审计和财务知识
5)技术要求：具有较高的危害意识、较强的综合协调能力、较强的团队相助精神、较强的责任心和学习能力
二、计财融资部
8.计财融资部卖力人
（1)岗位职责
1)组织建立健全公司的财务政策和财务制度
2)卖力部分治理事情
3)财务治理事情
4)会计核算事情
5)预算治理事情
6)融资治理事情
7)税务计划事情
8)完成领导交办的其它任务
（2）任职资格
1)教育水平：大学本科及以上
2)专业要求：财会、金融、经济治理等相关专业
3)资格证书：注册会计师或金融剖析师优先
4)事情经验：8年以上财务治理事情经验
5)知识要求：掌握国家各项财务治理制度，掌握财务治理、会计、审计、税法等专业知识；掌握经济运动剖析等相关专业知识技术；熟悉种种金融产品及融资模式
6)技术要求：具备与各金融机构良好人际相同交往的能力，具有较强的融资策划能力；能够对土地储备行业的融资形势和未来融资事情重点有预判能力、掌握能力以及谈判能力；具有较强的剖析判断能力和专业前瞻性；善于培养下属，并能充分调动下属的事情积极性；事情细致、严谨并具有战略性思维
9.计划剖析岗
（1)岗位职责
1)担负公司融资事情
2)卖力公司财务统计剖析事情
3)卖力公司资金计划事情
4)卖力公司财务专项研究事情
5)完成领导交办的其它任务
（2）任职资格
1)教育水平：大学本科及以上
2)专业要求：财务治理、会计、金融投资等相关专业
3)资格证书：会计从业资格证
4)事情经验：5年以上会计事情经验
5)知识要求：掌握国家和公司各项财务治理制度，熟练掌握会计学相关专业知识，掌握用度报销、计划、统计业务事情流程、熟悉金融体系、金融相关知识
6)技术要求：具有良好的学习能力，善于学习业务相关的新知识；具有良好的团队意识，能积极主动配合他人事情；具有一定的剖析判断能力息争决问题的能力；具有良好的相同能力；事情认真细心；熟练使用财务系统软件
10.会计岗
（1)岗位职责
1)本钱核算事情
2)报表统计及剖析事情
3)审计事情
4)税务事情
5)会计档案保管事情
6)财务信息化事情
7)完成领导交办的其它任务
（2）任职资格
1)教育水平：大学本科及以上
2)专业要求：财务治理、会计等相关专业
3)资格证书：会计从业资格证
4)事情经验：5年以上会计事情经验
5)知识要求：掌握国家和公司各项财务规则和治理制度；熟练掌握会计学相关专业知识；掌握用度报销、计划、统计业务事情流程
6)技术要求：具有良好的学习能力，善于学习业务相关的新知识；具有良好的团队意识，能积极主动配合他人事情；具有一定的剖析判断能力息争决问题的能力；具有良好的相同能力；事情认真细心；熟练使用财务系统软件
11.内部审计岗
（1）岗位职责
1)建立健全公司审计事情各项规章制度
2)制订公司内部年度审计计划，并组织实施
3)实施公司年度审计项目和公司临时安排的审计事情
4)完成审计相关的其他事情
5)担负本岗位其他相关事情
（2）任职资格
1)教育水平：大学本科及以上
2)专业要求：审计学、财务治理、会计等相关专业
3)资格证书：会计从业资格证
4)事情经验：5年以上审计事情经验
5)知识要求：掌握国家和公司各项财务规则和治理制度；熟悉土地征拆、项目建设相关政策与规则；掌握现代企业治理知识；熟悉内部审计和财务知识
6)技术要求：具有较高的危害意识、具有良好的学习能力，善于学习业务相关的新知识；具有良好的团队意识，能积极主动配合他人事情；具有一定的剖析判断能力息争决问题的能力；具有良好的相同能力；事情认真细心；熟练使用财务系统软件
12.出纳岗
（1）岗位职责
1)资金治理
2)资金结算
3)银行账户治理
4)协调银行与融资事情
5)完成领导交办的其它任务
（2)任职资格
1)教育水平：大学本科及以上
2)专业要求：财务治理、会计等相关专业
3)资格证书：会计从业资格证
4)事情经验：5年以上财务相关事情经验
5)知识要求：掌握国家和公司各项财务治理制度，掌握会计学相关专业知识，掌握出纳业务事情流程
6)技术要求：有良好的视察、剖析及相同能力；具备良好的计划能力、计划能力及实施能力；具有良好的人际关系，善于协调种种关系；事情严谨、认真卖力
三、生长策划部
13.生长策划部卖力人
（1）岗位职责
1)建立健全部分各项规章制度、完善事情流程
2)卖力部分治理事情
3)组织开展公司战略计划研究、制定和调解事情
4)组织开展项目策划事情
5)组织开展公司的企业治理剖析和研究事情
6)公司卖力开发项目的运营治理
7)完成领导交办的其它任务
（2)任职资格
1)教育水平：大学本科及以上
2)专业要求：土地治理、尊龙凯时计划、工程建设、经济及其他相关专业
3)事情经验：8年以上相关事情经验
4)知识要求：具有富厚的土地治理、尊龙凯时计划、工程建设开发等相关事情经验；熟练掌握土地、计划、工程建设开发等相关政策规则；熟悉企业经营治理模式，具备部分治理事情经验
5)技术要求：具有较强的逻辑思维能力和剖析能力， 精彩的相同、组织、运作能力和久远生长的判断力；具有较强的公牍写作与语言表达能力
14.企业治理岗
（1）岗位职责
1)卖力公司经济运动剖析
2)卖力公司经营计划的体例事情
3)战略计划治理
4)标杆治理
5)制度建设事情
6)政策、信息的收集与解读
7)完成领导交办的其它任务
（2）任职资格
1)教育水平：大学本科及以上学历
2)专业要求：企业治理、工商治理等治理学相关专业
3)事情经验：5年以上企业治理相关事情经验
4)知识要求：熟悉公司治理相关执规律则、政策、理论知识和实践技术；对现代企业治理深刻认识，并能推行落地；熟悉战略治理及计划相关工具
5)技术要求：善于剖析、诊断治理上保存的问题，文字功底扎实，擅长起草种种文件及制度
6)熟练掌握盘算机应用基础，能够熟练使用与事情相关的种种软件
15.项目策划岗
（1）岗位职责
1)卖力土地开发项目的策划事情
2)卖力土地前期计划事情
3)加入重大投资项目的策划及投资评估
4)政策、信息的收集与解读
5)担负投资项目相关市场调研事情
6)完成领导交办的其它任务
（2)任职资格
1)教育水平：本科及以上学历
2)专业要求：土地治理、工程建设开发、投资策划等相关专业
3)事情经验：5年以上土地治理、尊龙凯时计划、土地评估或相关事情经验
4)知识要求：熟悉国家及地方土地治理、尊龙凯时计划、工程建设开发等相关政策、规则；掌握土地及房产评估理论及要领；熟悉市场剖析理论和工具；
5)技术要求：在上级的原则指导下能够独立地完成项目前期相关的测算事情；熟练掌握盘算机应用基础，能够熟练使用与事情相关的种种软件
四、项目建设部
16.项目建设部卖力人
（1）岗位职责
1)建立健全部分各项规章制度、完善事情流程
2)卖力部分治理事情
3)治理代建事情
4)治理棚改项目实施
5)统筹工程治理
6)公司宁静治理
7)上级领导交办的其他任务
（2)任职资格
1)教育水平：大学本科及以上
2)专业要求：土地资源治理、尊龙凯时计划、土木工程、建筑工程、工程治理等工民建相关专业
3)事情经验：8年以上工程建设治理经验，有主持过大型工程项目建设的经历
4)知识要求：掌握工程建设专业知识、治理和执法知识；熟悉项目宁静治理、质量治理、进度治理、计划治理的等相关知识
5)技术要求：具备基本的办公软件使用能力，较强的领导能力、组织能力和相同、协调能力
17.项目前期岗 (招标、造价、报建)
（1）岗位职责
1)土地一级开发相关前期手续治理
2)卖力报送施工图计划的审批和审核事情
3)卖力治理相关证照
4)卖力施工阶段的有关行政批件
5)关系维护和资料治理
6)卖力项目本钱控制
7)担负工程项目造价治理事情
8)审核进度款、变换签证
9)加入组织实施监理、施工及有关设备采购的招投标事情
10)担负工程条约的治理事情
11)完成领导交办的其它任务
（2)任职资格
1)教育水平：大学本科及以上学历
2)专业要求：地资源治理、尊龙凯时计划、土木工程、建筑工程、工程治理等工民建相关专业
3)事情经验：5年以上工程建设项目开发报建相关事情经验
4)知识要求：熟悉工程建设运作流程及报建相关的执法、规则、政策；熟悉计划、领土、建委政府主管部分的报建程序；具备相应的工程治理、造价治理和条约治理相关知识；熟悉工程项目招投标事情
5)技术要求：熟练使用办公软件，良好的相同、协调能力及外联能力
18.土地征拆岗
（1）岗位职责
1)国有存量土地企业收购项目治理
2)国有土地衡宇征收项目治理
3)集体新增建设用地项目治理
4)配套基础设施建设及项目移交治理
5)棚改项目实施治理
6)宁静生产治理
7)内外相同渠道建设
8)完成领导交办的其它任务
（2）任职资格
1)教育水平：大学本科及以上
2)专业要求：地资源治理、尊龙凯时计划、土木工程、建筑工程、工程治理等工民建相关专业
3)事情经验：5年以上土地治理相关事情经验
4)知识要求：熟悉国家征地拆迁相关执规律则；熟悉项目宁静治理、质量治理、进度治理、计划治理的等相关知识
5)技术要求：具有较强的相同与协调能力，具有积极主动的事情心态,较强的责任心，有一定水平的公牍写作能力
19.项目治理岗 （项目治理、宁静治理）
（1）岗位职责
1)贯彻执行相关执法、规则和政策，执行各项治理制度
2)项目计划统计及执行
3)加入施工图会审和计划审核
4)现场监督，确保工程质量、进度及宁静
5)加入工程验收事情
6)工程变换的审核
7)建立、健全宁静治理制度
8)构建宁静生产治理网络，监督施工现场宁静治理
9)卖力改善宁静生产条件并监督实施
10)组织宁静教育培训并进行效果评估
11)现场宁静事件、事故处理
12)卖力工程档案的治理事情
13)完成领导交办的其它任务
（2）任职资格
1)教育水平：大学本科及以上
2)专业要求：土地资源治理、尊龙凯时计划、土木工程、工程治理等工民建相关专业
3)事情经验：5年以上现场治理事情经验
4)知识要求：熟悉工程建设相关理论知识及相关政策；熟悉档案治理步伐，掌握盘算机档案治理信息系统；了解施工现场的宁静治理知识，熟悉国家建筑、工程建设开发领域宁静生产相关的规则政策
5)技术要求：具有较强的相同与协调能力，具有积极主动的事情心态,较强的责任心，熟练使用CAD等绘图工具和办公软件
鄂公网安备42010502000138