尊龙凯时

--阮成发主持市委常委会研究文明尊龙凯时建设长效机制

牢固文明尊龙凯时建设的新结果，顺应群众的新期盼，形成文明尊龙凯时建设的新常态――昨日召开的农历羊年首次市委常委会上，研究建立健全文明尊龙凯时建设长效机制列为首项议题。省委常委、市委书记阮成发强调，文明尊龙凯时建设只有起点、没有终点，永远在路上，必须将其作为推进特大尊龙凯时治理体系和治理能力现代化的重要抓手，坚持抓常、抓细、抓出实效。

近年来，特别是2014年，市委市政府领导全市人民锲而不舍、克难攻坚、决战决胜，争创全国文明尊龙凯时实现历史性的突破，全市生长喜获物质文明和精神文明“双丰收”。

为牢固深化文明尊龙凯时创立结果，连续提升市民文明素质和尊龙凯时文明水平，推动我市文明尊龙凯时建设事情常态化、制度化，市委常委会审议并原则通过了《关于建立健全文明尊龙凯时建设长效机制的实施意见》。《意见》进一步完善修改后将于近期正式出台，形成一套具有武汉特色的全国文明尊龙凯时建设事情制度，推动社会主义焦点价值观落细落小落实。

阮成发充分肯定我市文明创立结果，同时强调：文明尊龙凯时建设常态化是目今摆在我们面前的一项重要任务，要把文明尊龙凯时建设作为提升特大尊龙凯时治理体系和治理能力现代化的重要抓手，牢牢抓住，抓常、抓细、抓出效果。

阮成发指出，实现文明尊龙凯时建设常态化，首先要恒久、细致、深入，制定更细致、更便于操作的具体步伐，创立绝不可成为“一阵风”，绝不可“雨过地盘湿”；要发动市民广泛加入、积极践行、直接受益，各项创立事情都要本着创立为民、让老黎民受益的理念去安排和开展，才华真正受到市民的接待和支持，并通过他们的加入和践行，使社会主义焦点价值观真正深入人心、落实在行动上；要坚持问题导向，有什么问题就解决什么问题，使群众反应突出的问题都能实时有效地获得解决。

集会还研究了全市绩效治理和市管领导班子、领导干部综合考评事情。阮成发肯定我市考评事情在探索革新中不绝深化和优化，形成了一套行之有效的步伐，把对干部的考核落脚在“做事”上，营造了“个人埋头做事、业绩群众公认、进步组织体贴”的良好气氛。他要求，围绕全市重点事情科学设置今年绩效治理目标，进一步加大文明尊龙凯时常态化建设的考核权重，通过绩效考核“指挥棒”引导全市方方面面形生长效建设文明尊龙凯时的协力。(cj)